| Ean | 9791222931203 |
| Titolo | NON ESSERE TE STESSO! PERCHÈ L'AUTENTICITÀ È SOVRASTIMATA (E COSA FARE INVECE) |
| Autore | CHAMORRO-PREMUZIC TOMAS |
| Editore | EGEA |
| Collana | BUSINESS E OLTRE |
| Anno di pubblicazione | 2026 |
| Pagine | 232 |
Dall&rsquo autore di Perché tanti uomini incompetenti diventano leader?, una sorprendente indagine scientifica sui motivi per cui l&rsquo autenticità può diventare un ostacolo. «Sii semplicemente te stesso» potrebbe essere il peggior consiglio che abbiamo mai ricevuto. Per anni ci è stato ripetuto che l&rsquo autenticità è la chiave del successo: che dovremmo restare sempre fedeli a noi stessi, ignorare il giudizio altrui e procedere con incrollabile sincerità, nel rispetto dei nostri valori. È un messaggio rassicurante, da cui sono nati innumerevoli libri di crescita personale, seminari sulla leadership e post virali sui social media. C&rsquo è solo un problema: secondo la scienza è falso. Attingendo a decenni di ricerche, lo psicologo Tomas Chamorro-Premuzic porta alla luce una verità scomoda: la nostra ossessione per la genuinità, la sincerità e l&rsquo onestà rischia di produrre l&rsquo effetto opposto a quello desiderato. Dal culto dell&rsquo autenticità nella Silicon Valley ai molti programmi di diversità che non hanno mantenuto le promesse, l&rsquo autore mostra come la fissazione per il nostro «vero io» possa compromettere il successo individuale e quello delle organizzazioni. Le persone che ottengono i risultati migliori non sono quelle che restano rigidamente «fedeli a se stesse», ma quelle capaci di adattarsi, evolvere e prestare attenzione al modo in cui vengono percepite dagli altri, modulando il proprio comportamento in base alle circostanze. I dati parlano chiaro: quando smettiamo di concentrarci sull&rsquo espressione del nostro «io autentico» e impariamo a comprendere meglio gli altri, diventiamo esseri umani migliori. Combinando le più recenti acquisizioni della psicologia con una critica affilata dei luoghi comuni contemporanei, questo libro non si limita a mettere in discussione il pensiero dominante: offre una guida concreta per costruire un successo professionale duraturo.